¡Gracias por inscribirte al curso Consigue tu nuevo empleo usando IA y estrategias Marketing Digital con Ernesto Mondragón!

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🗓️ Inicio: 28 de agosto

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¿Qué vas a aprender?

  • Clase 1

    Crear un perfil profesional que genere y atraiga oportunidades laborales.

    • Identificar tus fortalezas personales y profesionales
    • Definir tu propuesta de valor
    • Descubrir nuevas fuentes y métodos de búsqueda.
    • Encontrar más y mejores vacantes para tu perfil.
  • Clase 2

    Aplicar estrategias digitales, innovadoras y efectivas, para conseguir más y mejores oportunidades de trabajo.

    • Descubrir la importancia de una marca personal exitosa en RRSS como LinkedIn.
    • Conocer los pasos concretos para crear tu propia marca personal exitosa.
    • Aprender cómo hacer de tu perfil de LinkedIn un imán para nuevas oportunidades. 
  • Clase 3

    Crear las mejores herramientas de postulación para maximizar los resultados obtenidos en cada oportunidad.

    • Conocer los requisitos más necesarios para crear un CV, una Marca Personal y Cover Letter que generen entrevistas.
    • Aprender a utilizar el posicionamiento SEO para diferenciarnos y ser más visibles.
    • Desarrollar una estrategia de comunicación de impacto basada en el Storytelling
    • Aprender a utilizar plataformas de IA para optimizar la creación de herramientas de postulación efectivas. 
  • Clase 4

    Diseñar una estrategia de comunicación asertiva para detonar las emociones necesarias que promuevan nuestra contratación.

    • Desarrollar tu habilidad de comunicarte asertivamente.
    • Descubrir cómo tomar ventaja de las preguntas "difíciles" en una entrevista.
    • Aprender a recibir feedback de la entrevista y crear un punto de comunicación constante para seguimiento.
    • Crear la mejor estrategia de ejecución para tus entrevistas laborales
  • Descubrir como conseguir los resultados necesarios en las pruebas psicométricas para lograr la contratación.

    •  Entender por qué las empresas hacen pruebas psicométricas.
    • Descubrir cómo está compuesta una prueba psicométrica y las preguntas más frecuentes.
    • Visualizar cómo conseguir mejores resultados en las pruebas psicométricas.
    • Detectar si una prueba psicométrica es válida o no para un proceso de selección. 
  • Chat ong

    Bonus: ¡Encuentro Q&A con Ernesto!

    Además de las 5 clases habrá un espacio grupal distendido donde podrás hacerle las preguntas que quieras a Ernesto.

¡Reserva tu lugar en el curso!

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¿Para quién es este curso?

Gerentes y directores que busquen ascender de puesto o empresa

Profesionales que busquen lograr la reinserción exitosa en una buena empresa. Personas que quieran capacitarse en investigar aspectos críticos de la contratación de la empresa y/o del nuevo giro al que quieran acceder.
Protopersona2

Detalles del curso:

  • Logo zoom circular

    Modalidad de cursada:

    5 encuentros interactivos de 2hs
    Lunes y Jueves:
    De 21:00 a 23:00 hs (GMT-3)🇦🇷🇺🇾
    De 20:00 a 22:00 hs (GMT-4)🇨🇱
    De 19:00 a 21:00 hs (GMT-5)🇨🇴🇵🇪
    De 18:00 a 20:00 hs (GMT-6)🇲🇽
    Inicio: 28 de agosto Fin: 11 de septiembre

    Máximo 25 participantes.
  • Emoji icon 1f4b3.svg

    Precio del Curso:

    El precio del curso es de $61.000 ARS o $145 USD
    $50.600 ARS o $115 USD


    En caso de necesitarlo, podemos dividir tu pago en 2 cuotas. ¡Consultanos!

Sobre mí:

Jpgg Jpgg

Co-founder & Líder directivo

Cuento con más de 7 años de experiencia trabajando para empresas nacionales e internacionales dentro de las áreas de RH y Reclutamiento y Selección. Al mismo tiempo, me he dedicado a orientar a personas que están buscando una nueva oportunidad profesional, combinando las estrategias corporativas reclutamiento con la capacitación de los profesionales para crear propuestas de valor altamente atractivas, convenientes y solicitadas, disminuyendo así los tiempos de recolocación y logrando una mejora en la vinculación del mejor talento hacia las mejores oportunidades. Cuento ya con +300 personas recolocadas con éxito en empresas de México, EUA, LATAM y Europa.

Conocerás las prácticas más actuales de búsqueda y selección de nuevos talentos de las organizaciones más grandes del mundo, poniédnote en un posición de ventaja natural para identificar aquellas áreas que requieres trabajar o reforzar para crear una estrategia infalible, que cumpla con todos los requerimientos, pase todos los filtros y te lleve, sin mayor inconveniente, a las mejores oportunidades, en tu mejor momento, para asegurar el éxito en tu búsqueda. 

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Ernesto Mondragón

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